Specialist resurse umane - Recea

Candidatul Ideal

CEMACON caută un coleg sau o colegă pentru echipa de Resurse Umane din Recea. Rolul presupune gestionarea evidenței personalului, respectând politicile companiei și legislația muncii. Căutăm o persoană organizată, atentă la detalii și cu experiență în domeniul HR

Candidatul Ideal:
• Absolvent de sociologie, psihologie, economic sau alte profile conexe;
• Atestat Inspector Resurse Umane;
• Cunoștințe avansate despre legislația muncii;
• Experiență într-un soft de Administrare HR constituie avantaj;
• Minim 3 ani experiență în administrare de personal;
• Experiență în companii cu peste 250 de angajați;
• MS Office avansat;
• Bună înțelegere a procedurilor, proceselor și a Codului muncii;
• Discernământ profesional și cunoașterea implicațiilor legale ale relațiilor de muncă;
• Abilități de comunicare avansate;
• Excelente abilități analitice;
• Bune abilități de planificare și organizare;
• Atenție la detalii;

Descrierea jobului

• Întocmirea documentelor de angajare, încetare, modificare a contractelor de muncă etc; întocmirea și gestionarea dosarelor de personal ale angajaților (Contracte individuale de muncă, acte adiționale, decizii de încetare, decizii suspendare, etc.) și transmițerea modificărilor conform termenelor către Revisal;
  • Gestionarea registrului REVISAL, conform legislației în vigoare;
  • Acordarea de suport în procesele de recrutare (baza de date candidați, programare intervuri);
  • Acordarea de suport pentru implementarea politicilor și proiectelor de Resurse umane.
  
  Pachet oferit:
  Pachet salarial ofertant, compus din salariu fix motivant,
  Bonus de performanta;
  Tichete de masa,
  Prime de Paste si de Craciun;
  Prime conform Contractului Colectiv de Munca;
  Asigurare de sanatate;
  Integrare rapida si placuta intr-o echipa de profesionisti dedicati si motivati;
  Oportunitati de dezvoltare profesionala in cadrul Grupului;